Мы часто слышим, что командная работа – лучшая стратегия в бизнесе. Спорить с этим утверждением бесполезно, но данный алгоритм работает не всегда. Нередко вам жизненно необходимо побыть одному, и нередко именно такой шаг приводит к успеху.
В большей части работа носит социальный характер, а работа в команде имеет решающее значение для движения вперед, этот метод не должен стать для вас единственным способом. Независимо от того, являетесь ли вы интровертом или экстравертом, вам нужно как время как для командного взаимодействия, так и для работы одному. Более того, постоянная работа в команде на самом деле может снизить вашу эффективность.
ВАЖНОСТЬ КОМАНДЫ
Над объяснением этого феномена уже достаточно долго работают ученые. Проблемы становятся все более сложными, и для их решения необходимо объединить несколько дисциплин. Очень важно, чтобы была создана новая область исследований, которая поможет понять и обеспечить более эффективную командную работу в различных отраслях.
Читайте по теме
Большие перемены для HR: фрилансеры выигрывают битву за рабочие места
Если говорить о размере команды, то, по данным специалистов из Чикагского университета, чаще всего именно небольшие команды выдвигают новые идеи, особенно когда речь идет о науке и технике. У больших команд было свое преимущество – они имели тенденцию развивать и консолидировать существующие знания. Но в целом, они были более консервативными и предлагали менее инновационные решения.
ВРЕМЯ – САМАЯ ЦЕННАЯ ВАЛЮТА
Лучший пример – студенты. Часто первокурсники стараются как можно раньше сформировать свой круг друзей – свидетельство важности нашей социальной природы, источников счастья и подходов к выживанию в новых ситуациях. Но, согласно последним исследованиям, одиночество может быть очень полезным для психического благополучия и работы. Ценить время на размышления, решать проблемы самостоятельно и отстаивать независимость – важные жизненные навыки.
Читайте по теме
Их любит начальство, но работают они хуже всех: подхалимы оказались самыми неэффективными сотрудниками
Производительность также может быть повышена при работе в одиночку. Исследователи из Университета Калгари обнаружили, что когда люди вокруг вас работают медленно, это может ухудшить вашу производительность. Поэтому работа в собственном темпе может быть лучшим подходом для максимальной эффективности.
КАК ПОЛУЧИТЬ БОЛЬШЕ ВРЕМЯ ДЛЯ СЕБЯ?
Для начала вам нужно четко понять разницу между одиночеством и личным временем. Наше общество склонно недооценивать второе и переоценивать социальное время. Просто еще раз уясните, что время – самая ценная валюта и оно слишком важно для размышлений и попыток самосознания. Просто, напомните себе ценность личного времени.
Очертите границы. Если ваш субботний обед с другом всегда продолжается слишком долго, решите для себя, сколько времени вы готовы потратить на встречу, чтобы получить возможность прогуляться в парке по дороге домой. Или, если ваши родственники обычно донимают вас долгими телефонными разговорами, сразу же предупреждайте их, что располагаете ограниченным количеством времени, поскольку у вас есть другие обязательства (перед собой).
Используйте моменты. Вместо того, чтобы открывать Instagram или Facebook, пока вы стоите в очереди в магазине и вместо того, чтобы звонить другу пока идете домой, воспользуйтесь этими моментами, чтобы просто подумать и оценить себя и свои результаты без «помех».
Читайте по теме
Пять самых простых и важных правил, которым нужно следовать, запуская собственный бизнес
Наслаждайтесь одиночеством. Выясните, что вы любите делать, и найдите способы проводить время наедине с собой (или со своими домашним животным). Запланируйте прогулку с собакой, научитесь кататься на каяке, просто почитайте книгу – это то, что вам действительно нужно время от времени.
Работа в команде приносит результат – в этом нет никаких сомнений. Но это точно не идеальный рецепт и не панацея. У вас должно быть время на себя, чтобы стать еще лучше. Цените время и планируйте свои дни. Вы будете лучше и продуктивнее с другими, когда сможете быть самим собой.
